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5月31日，湖北省人才事业发展中心于武汉舒悦智能科技有限公司举办第十九期民企下午茶活动，本次活动以“打好合规‘组合拳’，民企作为促先行”为主题，由湖北省人力资源和社会保障厅和湖北省工商业联合会共同指导，湖北省人才事业发展中心主办，湖北省湖南商会承办，30余名民营企业代表参加了此次活动。
武汉仕达人力资源服务有限公司总经理邹敏带来“企业用工管理及风险控制”的主题分享，“察势者智、驭势者赢”，她从企业所面临的大环境说起，用生动详实的案例让大家对企业怎样引进人，怎样培养人、怎样用好人等管理难点及风险点有了更深的理解。她说：“劳动者是企业最基本的要素之一，兼顾二者间的利益关系，合理合规用工，最大限度控制风险，夯实企业底层基石，应是一个企业的重要考量。”
湖北崇道律师事务所执行主任、高级合伙人、《崇道大讲堂》讲师团团长许汝朋以“民营企业合规建设”为主题展开分享。他同样以案例为引，激起企业代表们对合规问题的思考。“企业合规是民营企业行稳致远的战略需求”，他提到，企业合规主要包括诚信建设、人才吸引、管理规范等，“从律师专业角度看，企业合规应当是企业高速起飞的‘风口’之一。”
经过两位嘉宾的分享，现场的企业代表们颇有收获，商会会员代表也分享了自己在企业管理过程中的合规小故事，对企业用工、财税管理、经营管理等方面风险进行了制度和法律层面的探讨。
民营企业家是营商环境的维护者和参与者，本期民企下午茶旨在进一步优化营商环境，指导我省民营企业全方位合规，促进企业、劳动者和经济社会共赢。只有守法合规经营，企业才能真正行稳致远，民企下午茶将持续为民营企业搭建有价值、有内容的交流平台。
湖北人才
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